DescripciónDescription
El (La) Generalista de Recursos Humanos garantizará el cumplimiento de las políticas y procedimientos, así como las leyes estatales y federales en las diferentes actividades de la organización. Fomenta y se asegura que el ambiente de trabajo sea seguro para todos los que laboran en la Compañía. Es enlace con los Dispensarios y otros departamentos de la Compañía tramitando o facilitando las diferentes funciones del departamento de Recursos Humanos. |
Requisitos Requirements
Bachillerato, preferible en Administración de Empresas con concentración en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o Psicología Industrial Organizacional. Dos (2) años de experiencia realizando tareas de reclutamiento y selección de personal y relaciones con el empleado, entre otras en un departamento de Recursos Humanos.
• Destrezas de leguaje
• Habilidad de razonamiento
• Habilidades matemáticas
• Cumplimiento corporativo
• Destrezas en computadora
• Licencias y certificados
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Con Alguna Experiencia
Requires Intermediate Experience
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BeneficiosBenefits Package
Diez (10) días de vacaciones anuales. Las vacaciones serán acumuladas de acuerdo a lo estipulado en la ley laboral de Puerto Rico.
Días feriados pagos por la Compañía. Estos días feriados se disfrutarán de acuerdo al calendario anual aprobado.
Licencia de enfermedad. La licencia será acumulada de acuerdo a lo estipulado en la ley laboral de Puerto Rico.
Bono de Navidad de acuerdo a la acumulación requerida bajo la ley laboral de Puerto Rico.
Elegibilidad a plan de cáncer y enfermedades terminales, 100% pago por la Compañía.
Descuento de empleado en los establecimientos Tetra.
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